Dopo aver maturato una significativa esperienza di cir nell’ambito delle Vendite nel settore farmaceutico, Francesco Cusaro è approdato alla gestione delle Risorse Umane nel 1995 occupandosi inizialmente della Formazione Scientifica e diventando nel 1997 responsabile della Formazione Scientifica e Manageriale di Parke Davis – Warner Lambert.
Dal 2000 al 2004 ha ricoperto l’incarico di Responsabile di Selezione, Formazione e Sviluppo ed Organizzazione prima in Pharmacia ed in seguito AstraZeneca.
Nel 2004 è passato ad Eurand, dove, con il ruolo di HR Director Europe ha coordinato la gestione del personale nelle sedi europee dell’azienda e ridefinito i processi di Selezione, Formazione e Sviluppo, Total Compensation, Valutazione della Performance, gestione dei Talenti. Dal Maggio 2011 è HR Group Director in TXT.
Laureato in Ingegneria Elettronica, è stato project leader presso CISE e FIAR S.p.A. Dal 1995, in TXT, è stato project manager per R&D nell'ambito della protezione ambientale, B2B e-commerce e advanced project management. E' autore di oltre 30 lavori pubblicati sulla stampa italiana e internazionale e presentati nel corso di importanti conferenze. Dal giugno 2000 è B.U. Director della unità di Ricerca Internazionale.
Laureata in Scienze dell'Informazione, dal 1990 al 2000 ha fatto parte del Gruppo Philips dove ha seguito progetti dedicati ai mercati Sanitá, Ambiente e Finance.
In TXT e-solutions dal 2000, sviluppa proposte nel mercato Finance. Dal 2004 è B.U. Director di Banking & Finance.
Laureato in Ingegneria Elettronica, dal 1988 ha lavorato in FIAR come Responsabile dello Sviluppo Software per sensori nell'ambito del settore avionico, operando su progetti internazionali. Dal 2000 in TXT e-solutions come Account Manager dell'area Difesa e Telecomunicazioni. Dall'ottobre 2001 è B.U. Director di Aerospace & Defense e dal 2009 anche della B.U. High Tech Manufacturing.